Кинешемский городской суд принял решение в пользу бывшего работника охранной компании ООО ЧОП «Гарант-Защита», удовлетворив иск Ивановского транспортного прокурора. С этим вопросом к прокурору обратился мужчина, который пожаловался на нарушение своих трудовых прав. В ходе разбирательства установлено, что с апреля по декабрь 2025 года он фактически исполнял обязанности по охране объекта железнодорожного транспорта, однако трудовой договор с ним не был заключен.
Работник трудился по установленному графику, использовал оборудование работодателя и получал заработную плату исключительно наличными. При этом ему не предоставлялись отпускные дни, что является серьезным нарушением трудового законодательства.
Для защиты своих прав, прокурор обратился в суд, что и привело к положительному решению. Как сообщили в пресс-службе Ивановской транспортной прокуратуры, суд полностью удовлетворил требования надзорного органа. В результате, в пользу охранника была взыскана компенсация в размере 50 тысяч рублей. Кроме того, организация, уклоняющаяся от оформления трудового договора, была привлечена к административной ответственности по части 4 статьи 5.27 Кодекса об административных правонарушениях Российской Федерации. На компанию был наложен штраф в размере 7 тысяч рублей.
Таким образом, данное дело подчеркивает важность соблюдения трудовых прав работников и необходимость оформления трудовых отношений, что предотвращает возникновение подобных ситуаций в будущем. Для более подробной информации вы можете ознакомиться с первоисточником 168.Ru.